Unser Angebot
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Zuschläge und Trinkgeld
- Bezahlte Pausen
- Langfristige Dienst- und Urlaubspläne
- Geregelte Arbeitszeiten im rotierenden Schichtdienst
- Flexible Teilzeitmodelle
- Mind. 36 Tage Urlaub/Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumszahlungen
- Sorgfältige Einarbeitung